Talleres

Sesiones para detectar hábitos improductivos, cuidar sus niveles de energía y mantener relaciones para un clima de trabajo óptimo.

El taller formativo es una fórmula muy apreciada por las organizaciones por sus cualidades que favorecen un aprendizaje muy efectivo:

​

ESPECIALIZADOS

• Se define la temática concreta junto con el cliente, atractiva y práctica , profundizando en necesidades detectadas

• Diseño ad-hoc

​

MULTIDISCIPLINARES

Los contenidos se abordan desde diferentes disciplinas para enriquecer la experiencia: coaching, p.n.l, psicología positiva, i.emocional, etc

​

INTERACTIVOS

• Aprendizaje altamente interactivo para una transformación sostenida con un impacto comercial comprobado

• Atractivas herramientas interactivas online o dinámicas de grupo y juegos en presencial, enfocadas a la diversión y el aprendizaje.

​

DIVERTIDOS

Como demuestra la neurociencia el cerebro aprende mejor cuando se activa el cerebro límbico, mejorando la integración y la memoria

PRÁCTICOS

• Clara orientación experiencial cercana a la realidad laboral permite incluir en el día a día lo aprendido

• Conocimientos profundos, aplicaciones prácticas en el lugar de trabajo y técnicas basadas en neurociencia aplicables al día a día

FLEXIBLES

• Grupos de 6 hasta 100 participantes

• Presenciales u online

• Distintas duraciones por sesión o paquetes formativos en el tiempo, a la medida del cliente